Kao regionalni lider povezujemo poslodavce i strane radnike, vodeći ih kroz čitav proces zapošljavanja i preseljenja, uključujući viznu I administraciju jedinstvenih dozvola.
Ukoliko se suočavate sa izazovima u pronalaženju kvalifikovanih radnika na domaćem tržištu, možemo Vam pružiti podršku u angažovanju stručne i motivisane radne snage iz inostranstva.
Naš proces omogućava da zajedničkim snagama dođemo do kandidata koji su u skladu sa Vašim potrebama i kompanijskim vrednostima.
Fokusiramo se na:
- Profil i kvalifikacije kandidata
- Industriju iz koje kandidati dolaze, i u kojoj imaju radno iskustvo
- Zemlju porekla radnika.
KAKO FUNKCIONIŠE PROCES?
- Potpisivanje ugovora – Formalizacija saradnje sa našom kompanijom.
- Regrutacija I selekcija radnika – Procena iskustava, veština i profila kandidata u skladu sa zahtevima pozicije
- Priprema i obrada neophodne dokumentacije za dolazak i rad stranih radnika u zemlji angažovanja.
- Nakon dolaska novih zaposlenih, pružamo kontinuiranu podršku zaposlenima I poslodavcima, kako bismo osigurali uspešnu integraciju i dugoročnu saradnju
PREDNOSTI ANGAŽOVANJA RADNIKA IZ INOSTRANSTVA:
Doprinos ukupnoj produktivnosti - Kvalifikovani i motivisani radnici koji doprinose efikasnosti poslovanja.
Kontinuitet u radu - Rešenje za nedostatak kadrova na lokalnom tržištu rada
Brza adaptacija - Podrška pri integraciji radnika iz inostranstva po njihovom dolasku, kako bismo olakšali adaptaciju na novu sredinu i osigurali uspešnu i dugoročnu saradnju
Zašto odabrati Manpower?
- Iskustvo u administrativnom procesu zapošljavanja radnika
- Etički pristup u selekciji i zapošljavanju stranih radnika
- Koordinacija zapošljavanja iz Srbije.
Tražite pouzdanog partnera za zapošljavanje radnika iz inostranstva?
Kontaktirajte nas kako bismo razvili prilagođen pristup koji će zadovoljiti potrebe vašeg poslovanja.
Milena Novaković
Sales & BD Unit Manager
